AIRBUS - Junior Capex Manager (m/w/d)

Was Sie mitbringen sollten

Sie sind auf der Suche nach mehr als nur einem Job - Sie möchten einen Ort finden, an dem Ihre Fähigkeiten nicht nur gefragt, sondern auch wertgeschätzt werden?
Herzlich willkommen bei der DEKRA Arbeit. Werden Sie Teil unseres Teams als Junior Capex Manager (m/w/d) bei unserem Kunden AIRBUS in Finkenwerder.

Ihre Aufgaben:

Unterstützung der Fachbereiche bei Investitionsprojekten
Einbringen von technischem und betriebswirtschaftlichem Know-how zur Beurteilung von Investitionen
Mitwirkung bei der Erstellung und Abstimmung des jährlichen Operating Plans
Weiterentwicklung von Tools und Prozessen im Investitionsmanagement
Sicherstellung einer strukturierten Projekt- und Portfolio-Steuerung
Unterstützung bei Nachkalkulationen und Erfolgskontrollen

Ihr Profil:

Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder einem technischen Studiengang
Mehrjährige Erfahrung in der Fertigung, Projektmanagement oder dem Finanzwesen
Gute Kenntnisse im Prozess- und Risikomanagement
Erfahrung mit Data Analytics und Investitionsmanagement-Tools von Vorteil
Strukturierte, analytische Herangehensweise sowie gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
Englisch und Deutsch mindestens verhandlungssicher. Französisch oder Spanisch von Vorteil

Was wir Ihnen bieten:

Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP-Tarifvertrag
Eine übertarifliche Vergütung, zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz mit Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen

Ihr Weg zu uns:

Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der online-Bewerbung können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf "hochladen". Wir fördern Vielfalt und heißen jede Bewerbung herzlich willkommen.

AIRBUS - Junior Capex Manager (m/w/d)

Stellendetails:

Beruf

Branche

Tätigkeitsbereich

Der Job ist bereits vergeben.

Was Sie mitbringen sollten

Ihre Aufgaben:

Ihr Profil:

Was wir Ihnen bieten:

Ihr Weg zu uns:

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