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Process Manager (m/w/d) IT Applications Human Ressources

Process Manager (m/w/d) IT Applications Human Ressources

Stellendetails:

Arbeitsort
64283 Darmstadt, Hessen, Deutschland

Beruf:
Fachinformatiker / Fachinformatikerin Fachrichtung Daten- und Prozessanalyse

Branche:
Chemie

Tätigkeitsbereich:
Verwaltung / Dienstleistung

Klassifikation:
Arbeitnehmerüberlassung (AÜ) / AÜ mit Übernahmemöglichkeit

Vertrag:
Vollzeit
Jetzt bewerben

Als eines der erfolgreichsten und innovativsten Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland suchen wir für unseren renommierten Kunden in Darmstadt ab sofort

 

Process Manager (m/w/d) IT Applications Human Ressources

 

Ihre Aufgaben:
  • Sicherstellung des Betriebes von HR-IT-Anwendungen, mit dem Schwerpunkt „SAP/SuccessFactors", sowie eines systemübergreifenden Applikationsmanagements.
  • Aufbau und Einrichtung von Schnittstellenfunktionalitäten verschiedener HR-Systeme (z.B. SuccessFactors, SAP HCM, digitale Personalakte, ServiceNow, etc.), Customizing in SuccessFactors Modulen (Recruiting, Performance, Comp&Ben, SF Integration Center)
  • technische Umsetzung von z.B. Berechtigungen, Businessrules, Workflows, Objekten, Picklists, Beratung der Funktionsbereiche hinsichtlich einer IT-seitigen Unterstützung der Geschäftsprozesse
  • Durchführung von HR-IT-Implementierungen im Rahmen von regionalen und globalen Projekten, in diesem Zuge Betreuung der technischen Umsetzung und Steuerung von internen und externen Dienstleistern
  • Monitoring von Schnittstellen mit HR-Bezug und Support der HR-Kollegen für IT- und HR-Anwendungen
  • Erstellung von technischen Dokumentationen und Schulungsmaterialien

 

Ihr Profil:
  • Abgeschlossenes Studium zum Betriebswirt mit IT-Schwerpunkt, Wirtschaftsinformatiker oder ein vergleichbares Studium
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung (Administration, Konfiguration und Support) von HR IT-Anwendungen und Schnittstellen
  • Fundierte SAP-Kenntnisse in SuccessFactors und HCM, Kenntnisse in S/4 HANA sind hilfreich
  • Erfahrung in der Leitung und Implementierung von IT-Projekten (agile, klassisch und hybrid)
  • Hohe Auffassungsgabe, ausgeprägte Analysefähigkeit und Entscheidungsfreude
  • Strukturierte, lösungsorientierte und kollegiale Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke im internationalen Umfeld, verbunden mit fließenden Englischkenntnissen und der Austauschbereitschaft auch in deutscher Sprache

 

Ihr Weg zu uns:

 

Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per Email an frankfurt.arbeit@dekra.com senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen. Bei der online-Bewerbung können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihren Lebenslauf "hochladen". Dies dauert nur 1 Minute. Bewerben Sie sich doch gleich.

Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 6 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa. 

An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute.


Hier finden Sie die zuständige DEKRA-Arbeit-Geschäftsstelle:

DEKRA Arbeit GmbH Frankfurt Hanauer Landstr. 114-116 60314 Frankfurt Deutschland Tel.: +49 69 13 38 58 70 Fax: +49 69 13 38 58 79 Geschäftsstelle bewerten

Die DEKRA Arbeit Gruppe, eine Tochtergesellschaft der DEKRA SE, gehört zu den erfolgreichsten vermittlungsorientierten Personaldienstleistern in Deutschland.

An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute.

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 • technische Umsetzung von z.B. Berechtigungen, Businessrules, Workflows, Objekten, Picklists, Beratung der Funktionsbereiche hinsichtlich einer IT-seitigen Unterstützung der Geschäftsprozesse
 • Durchführung von HR-IT-Implementierungen im Rahmen von regionalen und globalen Projekten, in diesem Zuge Betreuung der technischen Umsetzung und Steuerung von internen und externen Dienstleistern
 • Monitoring von Schnittstellen mit HR-Bezug und Support der HR-Kollegen für IT- und HR-Anwendungen…

Facility Manager (m/w/d)

Darmstadt
Als eines der erfolgreichsteFacility Manager (m/w/d)n und innovativsten Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland suchen wir für unseren renommierten Kunden in Darmstadt ab sofort eine/n Facility Manager (m/w/d)
 
Ihre Aufgaben:
 • Mitwirkung beim Einkauf aller benötigten Fremddienstleistungen
im Bereich Facility Services: Festlegung von benötigten Dienstleistungen, Erstellung von Bestellanforderungen und nachhaltige Kontrolle sowie Abrechnung der erbrachten Leistungen
 • Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs durch Stichprobenkontrollen mit Prüfung auf Qualität, Kosten und Termineinhaltung
 • Kundenberatung hinsichtlich technischer oder kaufmännischer Fragen…

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 • Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs durch Stichprobenkontrollen mit Prüfung auf Qualität, Kosten und Termineinhaltung
 • Kundenberatung hinsichtlich technischer oder kaufmännischer Fragen…
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