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Configuration Manager (d/f/m)

Configuration Manager (d/f/m)

Arbeitsort
21129 Hamburg, Hamburg, Deutschland
Beruf:
Ingenieur / Ingenieurin für Luft- und Raumfahrttechnik
Branche:
Luft- / Raumfahrttechnik
Tätigkeitsbereich:
Projektmanagement
Klassifikation:
AÜ mit Übernahmemöglichkeit / Interim Management
Vollzeit
Jetzt bewerben

Als eines der erfolgreichsten und innovativsten Ingenieurdienstleistungsunternehmen in Deutschland suchen wir im Auftrag des größten Luftfahrtentwicklungsunternehmens für den Standort Hamburg-Finkenwerder ab sofort ein/n:

 

Configuration Manager (d/f/m)

 

Ihre Aufgaben:

Der/Die Stelleninhaber/in arbeitet als Configuration Manager im Bereich A350 und übernimmt folgende Tätigkeiten:

  • Aufnahme von technischen Änderungen am Flugzeug sowie Analyse dieser hinsichtlich Auswirkungen und Umsetzbarkeit
  • Beratung der Fertigung bei Änderungs- und Optimierungsvorschlägen
  • Erarbeitung dieser Änderungsvorschläge in Zusammenarbeit mit der Fertigung sowie Präsentation der ausgearbeiteten Ergebnisse als Grundlage zur Entscheidungsfindung
  • Steuerung von Änderungen sowie Nachverfolgung der Implementierung
  • Sicherstellung einer lückenlosen Dokumentation des Entwicklungs- und Bauzustandes durch Anwendung von Configuration Management Methoden und Tools
  • Mitarbeit und ggf. Leitung von Meetings

 

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium

  • Berufserfahrung im oben genannten Bereich

  • Kenntnisse im Projektmanagement

  • Fundierte Kenntnisse in MS-Office, ICC und idealerweise ACC2, Moda, Taksy oder IRS

  • Fließende Englischkenntnisse

 

Ihr Weg zu uns:

Sind Sie neugierig geworden? Wollen Sie sich beruflich verbessern? Wenn ja, so zögern Sie bitte nicht mehr lange und senden uns Ihre vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen an

hamburg.engineering@dekra.com

Für einen ersten Kontakt stehen wir Ihnen gerne telefonisch zur Verfügung.

Die DEKRA Arbeit Gruppe, eine Tochtergesellschaft der DEKRA SE, gehört zu den erfolgreichsten vermittlungsorientierten Personaldienstleistern in Deutschland.

An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute.


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