Warum Arbeitnehmerüberlassung mit der DEKRA Arbeit Gruppe?

Arbeitnehmerüberlassung beschreibt ein Modell, bei dem unsere Mitarbeiter zeitlich begrenzt bei unseren Kundenunternehmen vor Ort eingesetzt werden und tätig sind. Dabei entsteht ein dynamisches Dreiecksverhältnis zwischen uns als Personaldienstleister, dem Mitarbeiter und Ihnen als Kundenunternehmen der DEKRA Arbeit Gruppe. 

• Schnelle Verfügbarkeit von qualifiziertem Personal: Ob Lagerhelfer, Staplerfahrer oder Kommissionierer - wir stellen Ihnen einsatzbereite Mitarbeiter kurzfristig zur Verfügung, passend zu Ihrem Bedarf. 
• Erfahrung in der Logistikbranche: Unsere Teams kennen die Anforderungen in Lager, Umschlag und Versand und können gezielt Personal mit passender Erfahrung und Eignung vermitteln. 
• Hohe Flexibilität bei Auftragsschwankungen: Durch Arbeitnehmerüberlassung bleiben Sie auch bei saisonalen Peaks oder unvorhersehbaren Engpässen personell handlungsfähig, ohne langfristige Bindungen einzugehen. 
• Reduzierter Aufwand für Rekrutierung und Administration: Wir übernehmen für Sie die Personalsuche, Auswahl, Einstellung und Lohnabrechnung, damit Sie sich auf Ihr Kerngeschäft konzentrieren können. 
• Rechtssicherheit & Qualität: Als zertifizierter Personaldienstleister mit gültiger AÜG-Erlaubnis und hohen Standards in Arbeitsschutz und Compliance sichern wir Ihnen volle Rechtskonformität. 

Mit der DEKRA Arbeit Gruppe gewissen Sie einen erfahrenen Partner, der Verlässlichkeit, Geschwindigkeit und Branchenkompetenz in einer Lösung vereint. 

Die DEKRA Arbeit Gruppe unterstützt Ihr Unternehmen umfassend in allen zentralen Bereichen der Lager- und Logistikprozesse. Wir stellen Ihnen qualifizierte Mitarbeiter in folgenden Kategorien zur Verfügung:

• Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)
• Kommissionierer (m/w/d)
• Lagerhelfer (m/w/d)
• Lagermitarbeiter (m/w/d)
• Staplerfahrer (m/w/d)

Bei der DEKRA Arbeit Gruppe steht Flexibilität im Fokus unserer Partnerschaft. Wenn sich Ihr Personalbedarf kurzfristig ändert - sei es durch Auftragsschwankungen, saisonale Spitzen oder unerwartete Ausfälle - reagieren wir schnell und zuverlässig:

• Personalaufstockung: Wir verfügen über einen bereit aufgestellten Mitarbeiterpool im Bereich Lager & Logistik und können in vielen Fällen innerhalb kürzester Zeit qualifiziertes Personal nachliefern. 
• Reduzierter Bedarf: Wenn Sie weniger Personal benötigen, passen wir den Einsatz entsprechend an - unbürokratisch und flexibel im Rahmen der vertraglichen Vereinbarung. 
• Individuelle Abstimmung: Ihr fester Ansprechpartner sorgt dafür, dass Anpassungen schnell koordiniert und reibungslos umgesetzt werden - auch außerhalb klassischer Bürozeiten, wenn gewünscht. 

Unser Ziel ist es, Ihnen auch bei kurzfristigen Änderungen eine verlässliche, planbare und rechtssichere Lösung zu bieten. 

In vielen Fällen können wir bereits innerhalb von zwei bis fünf Werktagen qualifiziertes Personal bereitstellen. Rund 30% unserer Mitarbeiter sind sogar sofort einsatzbereit. Etwa 70% stehen Ihnen innerhalb einer Woche zur Verfügung - schnell, flexibel und bedarfsgerecht. Eine genaue Einschätzung der Dauer können wir Ihrem Unternehmen bei der individuellen Personalanfrage geben. 

In rund 90% der Bewerbungen liegen die benötigten Zertifikate bereits vor. Diese Qualifikationen - etwas Gabelstaplerschein oder Nachweise über Sicherheitsunterweisungen - wurden teils frisch erworben. In solchen Fällen kann es vorkommen, dass praktische Erfahrung noch fehlt. Wir legen daher großen Wert darauf, die Anforderungen unserer Kunden genau zu verstehen und passende Profile vorzuschlagen. 

Ja, in vielen Fällen besteht die Option zur späteren Übernahme in eine Festanstellung. Wir unterstützen diesen Prozess aktiv und sehen ihn als Chance für eine nachhaltige Zusammenarbeit zwischen Unternehmen und Mitarbeitern.