Karriereperspektiven im Gesundheitswesen
Memmingen, 20. November 2008: Tag der offenen Tür: Die DEKRA Arbeit in Memmingen informiert am 26. und 27. November 2008 beim ersten „DEKRA Medical Day“ über moderne Personallösungen und berufliche Chancen in der Gesundheitsbranche. Wer seine Bewerbungs-unterlagen oder Stellenprofil mitbringt, erfährt sofort bei einer individuellen Beratung vor Ort, welche Perspektiven auf ihn warten.
Die Gesundheitsbranche in Deutschland verzeichnet eine steigende Nachfrage nach qualifiziertem Personal. Um dem Bedarf an medizinisch-pharmazeutischen Fachkräften in der Region zu begegnen, lädt die DEKRA Arbeit Memmingen am 26. und 27. November 2008 zum ersten DEKRA Medical Day ein. Bei Weißwurst und Brezen können sich Bewerber und Personalverantwortliche auf Unternehmensseite über die Perspektiven und attraktiven Möglichkeiten vermittlungsorientierter Personaldienstleistung im Gesundheitsbereich informieren. Geschäftsstellenleiter Jochen Hermann und Personalexpertin Nadine Marras stehen den Interessenten an beiden Tagen in der Kalchstraße 39 zwischen 8 und 18 Uhr mit Rat und Tat zur Seite.
Jobchancen mit der DEKRA Arbeit
Mit fundierten Kenntnissen des regionalen Arbeitsmarktes ermöglicht die DEKRA Arbeit mit ihrem neuen Geschäftsbereich DEKRA Medical Services mittlerweile auch Arbeitssuchenden im Gesundheitswesen wieder beruflich Fuß zu fassen, aktiv zu bleiben und wichtige Erfahrungen zu sammeln. „Wir bieten regelmäßig attraktive Jobs in fast allen Berufs-bereichen des Gesundheitswesens. Derzeit werden bei unseren Kundenunternehmen der Region vor allem ausgebildete Kranken- und Altenpfleger sowie erfahrene medizinische Hilfskräfte benötigt“, so Gebietsleiterin Annette Speck.
Individuelles Personalmanagement für Unternehmen
Die Spezialisten der DEKRA Medical Services unterstützen bislang in bundesweit über 90 Geschäftsstellen Krankenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Praxen bei der Umsetzung eines optimalen Personalkonzeptes. Gerade für das Gesundheitswesen ist Personaldienstleistung eine interessante Möglichkeit, um qualifizierte Fachkräfte zu finden und sich eine aufwendige und kostenintensive Mitarbeitersuche zu ersparen. So umfasst der Mitarbeiterpool von DEKRA Medical Services Medizin-, Pflege- und Pharmapersonal sowie kaufmännisch-technische Mitarbeiter mit langjährigem Branchen-Know-how. „Mit unserem neuen Personalangebot und Informationsveranstaltungen wie dem DEKRA Medical Day unterstützen wir Bewerber auf der Suche nach dem richtigen Arbeitsplatz und Unternehmen bei ihrem bedarfsgerechten Personalmanagement. Gerne beraten wir individuell und freuen uns auf zahlreiche Besucher“, erklärt Speck.
